薪酬管理系统在多大程度上能够帮助组织实现预定的经营目标，这是...

发布时间： 2021-04-16

单选题

薪酬管理系统在多大程度上能够帮助组织实现预定的经营目标，这是指企业薪酬管理系统要实现的哪一个方面？（　）

A：公平性

B：公正性

C：公开性

D：有效性

答案：

解析：

企业的薪酬管理系统要同时达到公平性，有效性和合法性三大目标。公平性：员工对于企业薪酬管理系统以及管理过程的公平性，公正性的看法。有效性：薪酬管理系统在多大程度上能够帮助组织实现预定的经营目标。合法性：企业薪酬管理体系和管理过程是否符合国家的相关法律规定。

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