单选题
与传统薪酬战略相比，全面薪酬战略强调以下内容，除了（ ）。
A：强调个人的贡献而不是团队贡献
B：强调的是贡献机会而不是工作
C：强调的是横向的流动而不是垂直晋升
D：强调的是就业的能力而不是工作的保障性
答案：
A
解析：
与传统薪酬战略相比，全面薪酬战略强调的是外部市场敏感性而不是内部一致性，是以绩效为基础的可变薪酬而不是年度定期加薪；强调的是横向的流动而不是垂直晋升；强调的是贡献机会而不是工作；强调的是就业的能力而不是工作的保障性；强调的是团队的贡献而不是个人的贡献。
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