2022年自考《薪酬管理》模拟试题十七
11.结构工资又称( A )
A.多元化工资 B.资历工资 C.业绩工资 D.奖金
12.职位评价以( D )为评价对象。
A.个人 B.业绩 C.职称 D.职位
13.影响薪酬中基本工资部分设计的因素主要是( B )
A.战略B.职位C.绩效D.资质
14.职位评价的结果是( D )
A.职位分析 B.职位描述 C.职位评价过程 D.薪酬结构
15.“搭便车”行为是( A )计划中面对的重大隐患。
A.集体激励 B.代表激励 C.物质激励 D.特殊激励
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