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人力资源管理(Human Resources Management)专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。本专业学生上要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。
贵州师范学院,贵州师范大学
开考专业：人力资源管理(专科)
专业代码：690202
主考院校：贵州师范学院
序号 | 课程代码 | 课程名称 | 学分 | 教材信息 | |
1 | 00163 | 管理心理学 | 5 | 《管理心理学》.程正方.高等教育出版社.2011年版 | |
2 | 00164 | 劳动经济学 | 6 | 《现代劳动经济理论与政策研究》.宋奇成.四川大学出版社.2002年版 | |
3 | 00165 | 劳动就业概论 | 6 | 《职业教育与就业指导》.张武超、丁虹.清华大学出版社.2015年版 | |
就业方向可以在企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
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